House of Covebo in Nijkerk, dé specialist in arbeidsbemiddeling, zoekt een digital operations manager met visie en een pragmatische aanpak. Jij brengt onze digitale processen én de organisatie daarachter naar een nieuw niveau. Met sterke changemanagement skills, een passie voor innovatie en het vermogen om teams en individuen te inspireren, leid jij de digitale transformatie. Je combineert strategie met actie en zet mens en technologie centraal in onze toekomst. Klaar om het verschil te maken? Sluit je aan en bouw samen met ons aan een digitale toekomst.
De functie
Als digital operations manager bij House of Covebo speel je een sleutelrol in het identificeren, ontwikkelen en realiseren van digitaliserings- en automatiseringskansen binnen de mid- en backoffice processen van onze huidige tien bedrijven. Je tilt onze werkprocessen en gebruikerservaringen naar een hoger niveau door digitale en AI-gedreven mogelijkheden effectief in te zetten. Met jouw expertise en leiderschap draag je bij aan het uitzetten van de koers die mens en technologie bij House of Covebo verbindt.
Jouw verantwoordelijkheden:
- Continuïteit waarborgen: Samen met jouw team zorg je primair voor het goed functioneren van onze applicaties, de onderliggende processen en de gebruikerservaringen. Dit omvat onze backoffice applicatie (MySolution Flex), planningsapplicatie (Plan4Flex) en onze eigen ontwikkelde Square app die dagelijks 10.000 werkenden ondersteunt, evenals alle aanverwante applicaties en hun integrale werking.
- Applicatiebeheer en -ontwikkeling: Jij leidt het beheer en de doorontwikkeling van deze cruciale systemen en processen, zodat ze optimaal bijdragen aan onze dienstverlening.
- Innovatie en optimalisatie: Je werkt met jouw teams en collega's continu aan het verbeteren van processen, datastromen en gebruikerservaringen. Hierbij werk je nauw samen met onze Enterprise Architect om de haalbaarheid te waarborgen.
- Samenwerking met stakeholders: je maakt deel uit van het MT Digital, samen met Jan de Witte (ICT Manager) en Michael Baars (Manager Digital Marketing, Sourcing & Innovation) en jouw leidinggevende Dennis Denekamp, werk je gezamenlijk aan het vormgeven en realiseren van onze digitale ambities.Â
Bij House of Covebo krijg je de vrijheid om het beste uit jezelf en je werk te halen. Zo kun je grotendeels zelf bepalen hoe je invulling geeft aan jouw verantwoordelijkheden. Heb je een training of cursus nodig om dit waar te maken? Dat kan! Persoonlijke ontwikkeling staat bij ons hoog in het vaandel, zowel op professioneel als persoonlijk vlak. Wij roepen niet alleen "Work hard, play hard", maar dat doen we ook. Succes vieren we graag, samen en vaak! Onze arbeidsvoorwaarden in het kort:
- Goed bruto salaris van € 5.200,00 tot € 7.200,00 per maand (afhankelijk van kennis en ervaring) en een bonusregeling
- Een leaseauto, laptop en een telefoon
- 26 vrije dagen op fulltime basis maar dit kunnen er meer worden (door bijv. een diversiteitsdag)
- Pensioenregeling waarvan 2/3 deel betaald wordt door Covebo en je eigen inbreng flexibel is
- Aandacht voor vitaliteit, bijvoorbeeld gezellig sporten met collega's
Maar dit is nog niet alles. Benieuwd naar wat we jou nog meer te bieden hebben? Bekijk hier alle arbeidsvoorwaarden!