Vacatures van Olympia in Almere

We willen een goede werkgever zijn die ervoor zorgt dat alle collega’s zich gezien en gewaardeerd voelen. We koesteren verschillen tussen collega’s, al die verschillen zorgen voor betere resultaten voor onze organisatie én onze stad. We streven daarbij naar een personeelsbestand dat een afspiegeling is van de beroepsbevolking van Amsterdam. Dus wie jij ook bent: bij ons aan Daniel Goedkoopstraat 7, ben je van harte welkom!

Zorg jij ervoor dat de straten van Amsterdam er netjes uitzien? Wil jij bijdragen aan een opgeruimde en toegankelijke stad waar fietsers de regels volgen en iedereen van de openbare ruimte kan genieten? Als Coördinator Fietscoaches combineer je jouw organisatorische en leidinggevende vaardigheden met een hands-on mentaliteit. Samen met je team maak je dagelijks het verschil in de drukke straten en pleinen van Amsterdam. Klinkt dit als jouw volgende uitdaging? Lees dan snel verder!

Als Coördinator Fietscoaches stuur je je collega’s aan en zorg je er samen voor dat fietsers hun fiets in een parkeervak, stalling of fietsenrek plaatsen in gebieden waar dit niet buiten een fietsparkeervoorziening mag. Je bent dus een meewerkend voorman. Je wijst mensen op de regels en legt uit waar ze wel mogen parkeren en wat de consequenties kunnen zijn wanneer ze dit niet doen. Je hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel en je weet je collega’s te motiveren tijdens het werk. Je vindt het leuk om contact te maken met mensen en vindt het geen probleem om bewoners, bezoekers en fietsers te woord te staan. Jij zorgt ervoor dat de pleinen en straten van Amsterdam er netjes uitzien!

Werkzaamheden:

• Als coördinator start jij de dienst van de fietscoaches en geef je een briefing. Dit doe je ook aan het eind van je dienst.
• Je bent betrokken en motiveert je collega’s op straat.
• Je bent proactief en bent het aanspreekpunt voor de verschillende partijen die betrokken zijn in het gebied.
• Je rapporteert wekelijks de gang van zaken en bespreekt dit met de opdrachtgever.
• Op drukke plekken in de stad benader je fietsers om uit te leggen dat hun fiets in een parkeervoorziening moet staan.

Alle toezicht en handhavingsactiviteiten in de openbare ruimte in Amsterdam zijn ondergebracht binnen Toezicht en handhaving openbare ruimte(THOR). Hierin werken handhavers, management, projectleiders en ondersteuning samen om de handhavingsopgaves te realiseren.

• Je hebt minimaal 1 jaar ervaring met leidinggeven;
• Je bent 4-5 dagen per week inzetbaar;
• Je beheerst een derde taal (wenselijk).

Aan competenties breng je mee:

• Omgevingsbewustzijn: Laat blijken goed geïnformeerd te zijn over vakinhoudelijke, organisatorische, maatschappelijke, politieke ontwikkelingen of andere omgevingsfactoren en weet deze effectief te benutten voor de eigen functie of organisatie.
• Oordeelsvorming: Komt op basis van informatie en analyse van een gegeven situatie tot een weloverwogen en realistisch oordeel.
• Klantgerichtheid: Speelt in op de wensen en behoeften van de klant.
• Samenwerken: Levert een constructieve bijdrage aan een gezamenlijk resultaat, in het bijzonder aan de sfeer en de relaties binnen de groep of het team.
• Stressbestendig: Blijft effectief werken onder druk, bij tegenslag en/of in een hectische omgeving.
• Verantwoordelijkheid: Is aanspreekbaar op eigen handelen en/of dat van anderen en neemt de consequenties.

• Een parttime/fulltime baan van 32 en 36 uur per week;
• Een salaris van minimaal € 2700,- en maximaal € 3830,- bruto per maand op basis van 36 uur, afhankelijk van relevante werkervaring en opleiding;
• Een uitzendcontract tot tenminste 1-6-2025 mét kans op verlenging;
• Je bouwt direct pensioen op;
• Reiskostenvergoeding van €0,10 per kilometer met de auto, €0,15 lopend of fietsend en €0,21 met het OV met een max van 45 km per reis;
• Veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling;
• Een team met gezellige en ambitieuze collega’s in een maatschappelijke organisatie;
• Thuiswerkvergoeding van € 3,- per dag;
• 8,33 % vakantiegeld;
• Eindejaarsuitkering (dertiende maand);
• Olympia heeft voor iedereen voor scholingsbudget. Wij bieden iedereen een scholingsgesprek aan waarin we samen kijken naar jouw ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden.

De gemeente Amsterdam is een gastvrije werkgever voor iedereen met een hart voor Amsterdam. De gemeente wil een werkgever zijn waar iedereen welkom is en waar de medewerkers echt een afspiegeling zijn van de samenleving. De gemeente kijkt niet naar wat je niet kan, maar vooral naar wat je wel kan en waar je talenten liggen. We nodigen daarom iedereen die een steentje wil bijdragen aan het prachtige Amsterdam van harte uit om te solliciteren.

Deze vacature is in beheer van Vanity, voor vragen kun je mailen met v.schouten@olympia.nl