Jij bent van leidinggevenden en medewerkers adviseren op gebied van HRO: Human Resources en Organisatie. Als Adviseur HRO adviseer je gevraagd én ongevraagd het lijnmanagement op alle voorkomende HR-vraagstukken. Daarnaast kunnen HR-adviseurs betrokken zijn bij diverse projecten, zoals organisatieveranderingen, personeelsgesprekken, Strategische Personeelsplanning, DIG (Diversiteit, Inclusie & Gelijkwaardigheid), etc. Waarbij ze ondersteuning bieden op het gebied van personeelsmanagement en -beleid.
Jij bent van leidinggevenden en medewerkers adviseren op gebied van HRO: Human Resources en Organisatie. Als Adviseur HRO adviseer je gevraagd én ongevraagd het lijnmanagement op alle voorkomende HR-vraagstukken. Daarnaast kunnen HR-adviseurs betrokken zijn bij diverse projecten, zoals organisatieveranderingen, personeelsgesprekken, Strategische Personeelsplanning, DIG (Diversiteit, Inclusie & Gelijkwaardigheid), etc. Waarbij ze ondersteuning bieden op het gebied van personeelsmanagement en -beleid.
Wil jij een impactvolle rol spelen in de ontwikkeling van medewerkers en leidinggevenden binnen een dynamische organisatie?Dan is de Gemeente Rotterdam op zoek naar jou! Salaris tot €6000,- bruto per maand op basis van 36 uur per week.
Als HR Adviseur ben jij de sparringpartner voor leidinggevenden en medewerkers binnen onze organisatie. Je adviseert zowel gevraagd als ongevraagd over uiteenlopende HR-vraagstukken en draagt actief bij aan de ontwikkeling van personeelsmanagement en -beleid. Daarnaast speel je een sleutelrol in diverse HR-projecten zoals organisatieveranderingen, strategische personeelsplanning en diversiteit, inclusie & gelijkwaardigheid (DIG).
Jouw verantwoordelijkheden
- Adviseren van teamleiders, teammanagers en afdelingshoofden op het gebied van HR-beleid en personeelsvraagstukken.
- Voorstellen doen en adviseren over personele en organisatie-gerelateerde aangelegenheden op operationeel en tactisch niveau.
- Samenwerken met de (Strategisch) Business Partner en specialistische HR-adviseurs om de HR-dienstverlening continu te verbeteren.
- Signaleren van verbeterpunten en proactief adviseren over mogelijke optimalisaties binnen HR-processen.
- Deelnemen aan managementteams (MT) binnen de betreffende organisatieonderdelen en meedenken over HR-strategieën.
- Regelmatig overleg voeren met de Teamleider over jouw functioneren, workload en professionele ontwikkeling.
Ben jij de HR-professional die wij zoeken? Solliciteer dan vandaag nog en maak het verschil voor de stad Rotterdam!
Bestuurs- en Concernondersteuning (BCO) is de Haarlemmerolie van de gemeentelijke organisatie. Wij zorgen ervoor dat ruim 14.000 collega’s en het college van burgemeester en wethouders elke dag het beste uit zichzelf kunnen halen voor de stad. We worden vaak de backbone van de gemeentelijke organisatie ‘het concern’ genoemd, in de praktijk is dat misschien zo, maar wij hebben slechts een bescheiden rol. Het zijn onze collega’s van andere organisatieonderdelen die wij in de schijnwerpers willen zetten zodat de stad op hen kan rekenen
BCO is misschien wel de meest diverse club van het concern. Bij ons lopen advocaten, accountants, inkopers en IT’ers rond, maar ook loopbaancoaches, recruiters, evenementenorganisatoren, nieuwsmakers, bestuursvoorlichters, communicatieadviseurs én HR adviseurs. Samen vormen we de staforganisatie van de gemeente Rotterdam. Adviseren en faciliteren zit in ons DNA. Waar nodig innoveren we of stropen we de mouwen op en helpen we een handje mee. Wij zijn dus van heel veel en dat maakt het zo spannend om voor BCO te werken. Je werkt bij ons letterlijk in de haarvaten van de organisatie.
- Je hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding op het gebied van HRM of soortgelijk;
- Je hebt minimaal 3 jaar ervaring als HR Adviseur, opgedaan in de afgelopen 5 jaar;
- Een bruto maandsalaris tot €6000,- bruto per maand op basis van 36 uur
- Een opdracht van minimaal 6 maanden met een verlenging van 6 maanden
- Je kunt direct aan de slag
- Een dynamische werkomgeving in het hart van Rotterdam
- Werken voor de stad Rotterdam
- 25 vakantiedagen
- 8% vakantietoeslag
- Reiskostenvergoeding
- Een bruto maandsalaris tot €6000,- bruto per maand op basis van 36 uur
- Een opdracht van minimaal 6 maanden met een verlenging van 6 maanden
- Je kunt direct aan de slag
- Een dynamische werkomgeving in het hart van Rotterdam
- Werken voor de stad Rotterdam
- 25 vakantiedagen
- 8% vakantietoeslag
- Reiskostenvergoeding
- Je hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding op het gebied van HRM of soortgelijk;
- Je hebt minimaal 3 jaar ervaring als HR Adviseur, opgedaan in de afgelopen 5 jaar;
€3600.00 - €6000.00 monthly