Voor de gemeente Súdwest-Fryslan zijn wij op zoek naar een ervaren Gedragswetenschapper
De functieDe rol van de gedragswetenschapper
De gedragswetenschapper ondersteunt, coacht en adviseert gebiedsteammedewerkers met behulp van wetenschappelijke inzichten en systematische methodieken. Je bevordert de transformatieopgave en de professionele ontwikkeling van medewerkers door hun eigen kracht en besluitvorming te stimuleren. Jouw focus ligt op complexe casuïstiek waarbij kinderen, jeugdigen en gezinnen centraal staan. Het is essentieel dat je de gebiedsteammedewerkers aanmoedigt om breed en in samenhang te kijken, waarbij je een voorbeeldrol vervult.
Verantwoordelijkheden
Als gedragswetenschapper vervul je diverse rollen binnen het gebiedsteam van de gemeente Súdwest-Fryslân, gericht op het bevorderen van veerkracht binnen het Sociaal Domein en het bieden van ondersteuning op het gebied van jeugdhulp. Dit omvat onder andere:
Coachen van gebiedsteammedewerkers:
Je ondersteunt medewerkers in zowel de integrale werkwijze van de gemeente als in vakinhoudelijke aspecten van jeugdhulp, met een focus op contextuele en systematische benaderingen.Ontwikkeling en analyse:
Je denkt mee over de ontwikkeling van kinderen, analyseert problemen en beoordeelt de veiligheid binnen gezinnen. Daarnaast verbeter je gespreksvoering, houding en gedrag van teamleden.Advies bij complexe besluitvorming:
Je adviseert bij complexe besluitvorming waarbij de veiligheid van jeugdigen in het geding is en een hoog afbreukrisico bestaat. Hierbij spiegel je de medewerkers en teams, en geef je hen verantwoordelijkheid voor het maken van zwaarwegende afwegingen, gebruikmakend van inzichten uit de ontwikkelingspsychologie en orthopedagogiek.Deelname aan overleggen:
Je neemt incidenteel deel aan (zorg)overleggen rondom inwoners, zowel jeugdigen als volwassenen, om bij te dragen aan de coördinatie van zorg.Kennisbevordering:
Je bevordert de kennis, deskundigheid en vaardigheden van de gebiedsteammedewerkers en signaleert samen met praktijkbegeleiders patronen in de casuïstiek, waarbij je voorstellen doet ter verbetering van kwaliteit, professionalisering en samenwerking.Werkprocessen en werkinstructies:
Samen met praktijkbegeleiders stel je werkprocessen of werkinstructies op bij gewijzigd beleid en wet- en regelgeving, en onderhoud je deze om ze toegankelijk en toepasbaar te houden voor de gebiedsteammedewerkers.Netwerken en ontwikkeling:
Je beschikt over een netwerk van relevante organisaties en professionals in het werkveld en houdt de gebiedsteams op de hoogte van relevante ontwikkelingen binnen het vakgebied.
Over het bedrijf
AanbodAanbod
Werken via YER biedt zekerheid gecombineerd met afwisseling en uitdaging. Je kan bij diverse gemeenten voor een kortere of langere tijd aan de slag, ervaring opdoen en jouw netwerk vergroten.
Onze arbeidsvoorwaarden zijn uitstekend geregeld en biedt leuke extra's:
- Contract voor bepaalde of onbepaalde tijd of werken op basis van ZZP;
- Concurrerend salaris afhankelijk van kennis en ervaring conform CAO gemeenten;
- Pensioenregelingen voor een leuke en onbezorgde oude dag;
- Eindejaarsuitkering, maandelijks uitgekeerd;
- Deelname aan persoonlijke coachingstrajecten;
- Actualiteitencolleges met de nieuwste jurisprudentie en ontwikkelingen;
- Persoonlijke begeleiding en evaluatiemomenten;
- Meerdere trainingen en opleidingen per jaar via het YER Kenniscentrum;
- Het leasen van een auto via YER behoort tot de mogelijkheden.
- Voeg een cv toe van maximaal 5 A4-pagina's.
- Een afgeronde wo-opleiding in orthopedagogiek of psychologie.
- SKJ-registratie.