Voor het fijne team van een opdrachtgever in Tilburg zoeken we een Sociaal Medisch Verpleegkundige. Deze functie biedt een goede werk-privébalans met regelmatige werktijden.
Als Sociaal Medisch Verpleegkundige werk je in een multidisciplinair team met een verzekeringsarts, medisch secretaresse en re-integratiebegeleider. Je behandelt cliënten die (deels) arbeidsongeschikt zijn en houdt spreekuren, zowel telefonisch, persoonlijk als online. Je documenteert je bevindingen nauwkeurig en onderhoudt contact met externe zorgverleners voor medische informatie.
Uitstekende communicatieve vaardigheden zijn essentieel, evenals kennis van medische terminologie. Ervaring met sociale zekerheidswetgeving is een pluspunt, maar interne opleiding wordt voorzien.
Wat we bieden- Bruto maandsalaris tussen €3215,41 en €4646,35 (CAO FNV, 38 uur)
- Flexibele werktijden en mogelijkheid tot hybride werken
- Tijdelijk contract met kans op verlenging/overname
- Eindejaarsuitkering, vakantiegeld, en verlofopbouw conform CAO
- Reiskostenvergoeding voor OV en auto
- Parttime of fulltime mogelijkheden vanaf 28 uur per week
- Goed bereikbare werklocatie met OV
Neem bij vragen gerust contact met ons op of solliciteer direct!
☎ 088 - 8379932
✉︎ zuid-nederland@medi-interim.nl
We zijn opzoek naar jou als jij jezelf herkend in onderstaande criteria
- HBO-Verpleegkunde diploma en BIG-registratie
- Sterke communicatieve en schriftelijke vaardigheden
- Vaardig in het opstellen van rapportages en adviseren over vervolgacties
- Gericht op aandacht voor cliënten om hun persoonlijke situatie goed te begrijpen
- Ervaring in de GGZ is een groot pluspunt
De afdeling Sociaal Medische Zaken onderzoekt de mogelijkheden van personen bij ziekte. Dagelijks bundelen experts in verzekeringsgeneeskunde en arbeidskunde hun krachten om te beoordelen hoe mensen met een arbeidsbeperking kunnen deelnemen aan de samenleving. Hierbij wordt specifieke aandacht besteed aan de sociale context en persoonlijke omstandigheden van de cliënt.
De afdeling staat bekend om haar expertise en professionaliteit en is momenteel bezig met de overgang naar een cliëntgerichte benadering. Ze omarmen de kernwaarden Respect, Openheid, Eigen verantwoordelijkheid en Professionaliteit (ROEP) en werken nauw samen met collega's uit diverse disciplines.
3215 - 4646