Voor de gemeente Groningen zijn wij op zoek naar een ervaren Verbinder in de buurt
De functieBen jij een actiegerichte collega die makkelijk met verschillende mensen omgaat en niet snel terugschrikt voor een uitdaging? Voel je je meer op je gemak in de wijk dan achter een bureau? Dan zoeken wij jou! Inwoners waarderen je aanwezigheid omdat je op een positieve manier verbinding maakt. Samen met hen werk je aan gezamenlijke acties en buurtinitiatieven. Je bent spontaan, betrokken en enthousiast, en je legt op een gelijkwaardige manier contact met bewoners. Je straalt openheid uit en hebt begrip voor de leefwereld van de inwoner. Je durft buiten de gebaande paden te treden als dat nodig is, hebt doorzettingsvermogen en geduld, en besteedt veel tijd en aandacht aan de mensen in de wijk.
Verantwoordelijkheden- Kennismaken met bewoners in verschillende wijken door actief op hen af te stappen.
- Inwoners dichter bij elkaar brengen en gemeenschapszin bevorderen.
- Talenten van bewoners ontdekken en hun veerkracht versterken.
- Inventariseren van de behoeften in de wijken op het gebied van ontmoeten, wonen en leven.
- Fungeren als schakel tussen de buurt en diverse organisaties.
- Verzamelen van wijkgegevens om de wijkstructuur te analyseren.
- Inwoners stimuleren om deel te nemen aan ontmoetingsactiviteiten in Harlingen.
- Fungeren als aanspreekpunt voor de bewoners.
- Bij het signaleren van zorgbehoeften deze terugkoppelen naar collega's van het Gebiedsteam.
- Samenwerken met ketenpartners om doelen te bereiken.
De organisatie van de gemeente Harlingen is gericht op het bieden van hoogwaardige, efficiënte en klantgerichte dienstverlening. De gemeente streeft ernaar om een goede balans te vinden tussen traditioneel bestuur en moderne uitdagingen, met een sterke focus op samenwerking, duurzaamheid, en het welzijn van haar inwoners.
AanbodWerken via YER biedt zekerheid gecombineerd met afwisseling en uitdaging. Je kan bij diverse gemeenten voor een kortere of langere tijd aan de slag, ervaring opdoen en jouw netwerk vergroten.
Onze arbeidsvoorwaarden zijn uitstekend geregeld en biedt leuke extra's:
- Contract voor bepaalde of onbepaalde tijd of werken op basis van ZZP;
- Concurrerend salaris afhankelijk van kennis en ervaring conform CAO gemeenten;
- Pensioenregelingen voor een leuke en onbezorgde oude dag;
- Eindejaarsuitkering, maandelijks uitgekeerd;
- Deelname aan persoonlijke coachingstrajecten;
- Actualiteitencolleges met de nieuwste jurisprudentie en ontwikkelingen;
- Persoonlijke begeleiding en evaluatiemomenten;
- Meerdere trainingen en opleidingen per jaar via het YER Kenniscentrum;
- Het leasen van een auto via YER behoort tot de mogelijkheden.
- Ervaring in het werken met mensen met een licht verstandelijke beperking, psychiatrische aandoeningen, of een verslavingsproblematiek is een pluspunt.
- Een afgeronde Mbo-opleiding op niveau 4 of een Hbo-opleiding is vereist.