Senior projectleider rivium

Rivium aan de Nieuwe Maas transformeert de komende jaren naar een gave hoog stedelijke woonwerkwijk, met circa 5.500 stadswoningen. Hiermee transformeert het verouderde kantoren- en bedrijvenpark Rivium tot een toekomstbestendig en prachtig stuk stad.

Als senior projectmanager ben je eindverantwoordelijk voor de aansturing van de gemeentelijke projectorganisatie die werkt aan de realisatie van de nieuwe wijk Rivium. Je zorgt voor monitoring van de verschillende beheersaspecten en legt verantwoording af over de voortgang van het project richting ambtelijk en bestuurlijk opdrachtgever. 

Daarnaast ben je het aanspreekpunt voor de marktpartijen die de nieuwe wijk gaan realiseren en andere initiatiefnemers in het gebied. Je bent de schakel tussen hen en de gemeente die de ontwikkeling faciliteert en mogelijk maakt.

Het project bevindt zich in de fase dat de inhoudelijke, ruimtelijke en financiële kaders van het project worden afgerond. De planning is dat het concept ontwerp omgevingsplan einde 2024 ter inzage kan worden gelegd en de belangrijkste overeenkomsten met publieke en private partijen zijn ondertekend.

Jouw opdracht is om Rivium naar de volgende fase te krijgen door afronding van het omgevingsplan en de overeenkomsten, en vervolgens sturing te geven aan de ontwerpfase waarin ook de deelgebieden verder uitgewerkt moeten worden. Belangrijk onderdeel van jouw opdracht is om een robuuste projectorganisatie verder te ontwikkelen waarbij je in staat bent om zowel interne als externe partijen met en aan elkaar te verbinden. Je draagt zorg voor een goede projectaanpak en zorgt ervoor dat die ook uitgevoerd wordt. 

• Als senior projectmanager verenig jij in je persoonlijkheid, je capaciteiten en je ervaring die elementen die nodig zijn om dit mooie, omvangrijke en complexe project tot een goed resultaat te brengen. Je bent daarmee in staat om verschillende rollen aan te nemen die van tijd tot tijd van je gevraagd worden, zoals die van strateeg, ondernemer, onderhandelaar, regisseur, procesbegeleider, inspirator, spelverdeler en coach Je hebt visie en overzicht. Je bent in staat om partijen bijeen te brengen in een weg naar een gezamenlijk en gedragen resultaat.
• Je hebt een helicopterview en overziet gemakkelijk de onderlinge afhankelijkheden tussen de projectonderdelen en maakt deze inzichtelijk. Je stuurt op strategisch niveau op voortgang en vermindering van kwetsbaarheden.
• Je bent besluitvaardig. Als deelprojectleiders of medewerkers er onderling of met externe partijen niet uitkomen, komt het op jou aan. Bij tegenslagen is het jouw taak om te besluiten wat er gedaan moet worden om de schade te beperken of het probleem op te lossen.
• Je bent het gezicht van het project en weet het verhaal achter het project goed en overtuigend te vertellen. Daarnaast beschik je over een hoge bestuurlijke en politieke sensitiviteit waardoor je je heel goed weet te bewegen en te positioneren in complexe situaties waarin de belangen groot zijn en niet in altijd in lijn zijn met elkaar.
• Je schakelt makkelijk tussen de verschillende partijen waarmee je te maken hebt, kunt goed en stevig onderhandelen en voelt goed aan wat bestuurlijk en politiek speelt, zodat je het draagvlak voor het project goed borgt. 
• Je bent intrinsiek gemotiveerd om tot samenwerking en verbinding van belangen en mensen te komen. Daarmee ben je in staat om een hecht team te bouwen van gemeentelijke medewerkers en externe adviseurs.  
• Vanuit je staat van dienst en je kennis van en ervaring met het aansturen van complexe gebiedsontwikkelingen ben je natuurlijk gesprekspartner voor bestuurders, directies en externe stakeholders.

Capelle aan den IJssel is een gemeente met het mooiste aantal inwoners dat er bestaat. Groot genoeg om te werken met de uitdagingen en onderwerpen die bij een grote stad horen. Klein genoeg om op individueel niveau echt verschil te maken.

Capelle aan den IJssel is volop in beweging. Ontwikkelingen in de woningbouw, op werklocaties en in de infrastructuur, zorgen voor de nodige veranderingen in onze stad. Veranderingen die vragen om een zorgvuldige voorbereiding en begeleiding, omdat ze van invloed zijn op het dagelijks leven van de inwoners en bedrijven. Ze werken, samen met inwoners en bedrijven aan een duurzame ontwikkeling van de stad zodat ze in de toekomst 15.000 extra Capellenaren kunnen huisvesten.

Je werkt samen met een team enthousiaste collega's binnen het ruimtelijk domein en mag daarbij rekenen op een goede balans tussen werk en privé. We belonen jouw inzet en prestaties bovendien met een aansprekend salaris en aantrekkelijke extra's. Onze arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Concurrerend vast salaris, afhankelijk van kennis en ervaring;
• 25 vakantiedagen en 8,33% vakantietoeslag;
• 7,55% 13e maand uitkering;
• Reiskostenvergoeding of leaseauto;
• Goede pensioenregeling;
• Extra-urenregeling: uitbetaling in salaris of tijd voor tijd;
• Bovenstaand geldt bij samenwerking op contract, ZZP is natuurlijk ook mogelijk;
• Doorlopend uitdagende opdrachten in het ruimtelijk domein;
• Intensieve en persoonlijke begeleiding;
• Kans op deelname aan een persoonlijk coachingstraject;
• Inspirerende masterclasses.

• Je hebt aantoonbare ervaring (>5-10 jaar) met het opzetten en aansturen van grote en complexe ruimtelijke projecten als eindverantwoordelijk projectmanager of -directeur
• Je hebt aantoonbare ervaring met het succesvol doorlopen van complexe onderhandelingstrajecten en met ingewikkelde politiek, bestuurlijke besluitvormingsprocessen bijvoorbeeld op het gebied van de planuitwerking van grote projecten
• Je hebt aantoonbare ervaring met het vormgeven en borgen van langdurige samenwerking tussen marktpartijen en overheden 
• Je hebt het vermogen om zowel stevig als verbindend te zijn, zowel creatief als risico-bewust en zowel visionair als faciliterend
• Je beschikt over uitstekende communicatieve en sociale vaardigheden
• Je opleidingsniveau is wo