Operator in de voedingsindustrie

Musthaves

• Je bent 24-40 uur per week beschikbaar
• Je beschikt over eigen vervoer om naar Beneden-Leeuwen te reizen
• Je bent bereid om in een tweeploegendienst te werken (05:00-14:00 uur en 14:00-23:00 uur)

Intro

Ben jij op zoek naar een leuke baan als operator? Wil jij werken in een tweeploegendienst met een goed salaris, uitzicht op een vast contract, en werken met leuke collega's? Dan hebben wij een mooie kans voor jou!

Werkzaamheden

Per productielijn werk je als operator met 2/3 productiemedewerkers (die zorgen dat de producten op de loopband komen) en een heftruck chauffeur (die de producten naar de productieband brengt). Als operator ben jij verantwoordelijk dat de band blijft draaien en word je opgeleid om ook de temperatuur en druk van het systeem in de gaten te houden. Je zal in deze functie naast operator ook werken als meewerkend voorman.

Dit is hoe jouw werkdag/verantwoordelijkheden eruit zien:

• Je bent 15 minuten voor start aanwezig om voorbereidingen te treffen
• Je bespreekt met het team bij de dagstart wat de planning van de dag is
• Je houdt voortdurend in de gaten of de productielijn goed verloopt
• Je voert administratieve taken uit
• Je controleert of de kwaliteit van het product voldoet en staat in contact met het lab
• Je zorgt ervoor dat de productie gehaald wordt

Zo ziet het inwerktraject eruit:

• 1e maand: Loop je mee met een senior operator om alle processen en werkwijzen te leren
• 2e maand: De opgedane kennis en vaardigheden ga je in praktijk toebrengen. Hierbij kijkt de senior operator nog met je mee.
• 3e maand: Werk je volledig zelfstandig

Arbeidsduur en werktijden

Je bent voor 24-40 uur per week beschikbaar. Waarbij je in een twee ploegendienst werkt van maandag tot en met vrijdag. De ene week werk je van 05:00-14:00 uur en de andere week van 14:00-23:00 uur.

Organisatie

Dit bedrijf draagt bij aan een cruciale missie: het beschermen van een van de meest waardevolle hulpbronnen ter wereld: voedsel. Als toonaangevend bedrijf in dynamische temperatuur gecontroleerde opslag en logistiek, zetten ze zich in om de wereldwijde voedselvoorzieningsketen te transformeren. Met innovatieve oplossingen bestrijden zij voedselonzekerheid en verminderen ze verspilling in hun faciliteiten wereldwijd.

In de Benelux heeft dit bedrijf 80 vestigingen, voornamelijk bestaande uit (vries)opslaglocaties en magazijnen. Een van deze locaties bevindt zich in Beneden-Leeuwen waar ook een afdeling gericht is op productie. De opdrachtgever is een full-service sap en vloeistof verwerkingsbedrijf. Ze ondersteunen bedrijven bij het transport van vloeibare levensmiddelen naar opslag- of productielocaties, waar deze vloeistoffen verder worden bewerkt. Je kan hierbij denken aan kurkuma- en appelsap, en aan de gembershots voor de supermarkt.

Functie-eisen

• Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands (Engels is een pré)
• Je hebt minimaal een MBO3 opleiding
• Je beschikt over eigen vervoer om naar Beneden-Leeuwen te reizen
• Je bent bereid om in een tweeploegendienst te werken (05:00-14:00 uur en 14:00-23:00 uur)
• Ervaring in een productieomgeving en werken met voedingsmiddelen is een pré
• Je hebt een positieve werkhouding en gaat veilig te werk
• Je hebt technische affiniteit en hebt geen twee linkerhanden

Arbeidsvoorwaarden

• Een bruto maandsalaris van €3.000,- tot €3.600,- o.b.v. 40 uur (inclusief 10,1% ploegentoeslag)
• 25 vakantiedagen, 2 ADV-dagen en 8% vakantiegeld
• Een reiskostenvergoeding van €0,21 per kilometer (vanaf 10km)
• Mogelijkheid om HACCP-training intern te behalen
• Opleidingsbudget om je VAPRO opleiding te behalen (middels een studieovereenkomst)
• Een uitgebreid inwerktraject
• Bij goed functioneren een contract bij de werkgever

Over JobBoost

JobBoost is een uitzendorganisatie met fulltime en parttime banen in heel Nederland. We werken samen met multinationals, het MKB, overheden en startups. Het is onze missie om de beste werknemers en organisaties aan elkaar te koppelen zodat ze samen verder kunnen groeien. Daarmee geven we carrières een boost en helpen we organisaties vooruit.

In onze vacatures geven we een realistisch beeld van de functie met alle nodige informatie. Onze recruiters selecteren de juiste medewerkers en blijven aanspreekpunt voor hen en voor de opdrachtgever. We houden van persoonlijk contact en doen er alles aan om medewerkers een geweldig dienstverband te bieden.

Onze stappen

1. Vul je naam, e-mailadres en telefoonnummer in
2. Wij bellen of whatsappen je om de functie met je door te nemen
3. Kom op gesprek op ons kantoor in Amsterdam, of praat met ons via Teams
4. Maak kennis met jouw nieuwe werkgever
5. Gefeliciteerd met je nieuwe baan!