Je hebt actief bijgedragen aan het terugdringen van verzuimreductie middels het nemen van initiatieven in verzuimprojecten bij complexe organisaties met een diverse personeelsbestand waarbij er een hoge klanttevredenheid is bereikt.
Je bent wekelijks zichtbaar aanwezig bij de business om te voelen wat er speelt en leeft binnen een directie. Naast het reguliere curatieve adviseren van leidinggevende op verzuimcasuïstiek vragen we jou om rode draden die bijdrage aan het verzuim te signaleren en per kwartaal met een door jou op te stellen rapportage te presenteren binnen het MT. En daarin bespreek je ook de misschien wat lastigere te bespreken zaken die je hebt gesignaleerd. Bijvoorbeeld de ervaren veiligheid binnen teams. In de bila's met de aan jou gekoppelde leidinggevende, kan je casuïstiek bespreken en hoe je meer impact kan maken. Ondanks dat je tijdelijk bent, wordt je echt onderdeel van ons team. En daarbij verwachten we dat je aanwezig bent bij onze niet hybride teamoverleggen in de buurt van Weesperplein; net als je circa 20 collega adviseurs.
Werkzaamheden
- Helpen bij het opstellen preventieve duurzame aanpak binnen directies;
- Adviseren op een duurzame preventieve aanpak;
- Onze providersboog en Amsterdam Fit programma bekend houden in de directies.
6 maanden - 24 tot 36 uur - 4 FTE
P.S. Op verzoek van de opdrachtgever wordt deze interim opdracht alleen aangeboden obv een (tijdelijk) loondienstverband.Factureren als ZZP'er is niet mogelijk (ook niet vanuit je eigen BV) aangezien er gevraagd wordt om de arbeid persoonlijk uit te voeren (geen vervangingsrecht) en er onder leiding en toezicht zal worden gewerkt. ZZP'ers dienen daarom tijdelijk (bij ons) op de payroll te komen.
Eisen:
- De aangeboden kandidaat beschikt minimaal over een afgeronde HBO diploma aangevuld met CRoV of RCCM certificering.
- Je hebt uitstekende kennis van de Wet Verbetering Poortwachter, arbeidsrecht, sociale zekerheidswetgeving en relevante CAO-bepalingen.
- Je bent bereidt te reizen binnen de stad Amsterdam naar verschillende directies en is minimaal de helft van de tijd op locatie.
- Je hebt minimaal 4 (vier) jaar aantoonbare ervaring in een complex bestuurlijke organisatie.
Gunningscriteria:
- Je hebt ervaring in een complex bestuurlijke organisatie en met name ervaring binnen de Gemeente Amsterdam.
- Je hebt kennis en ervaring met AFAS.