Als projectmanager gebiedsontwikkeling houd je je bezig met:
- Plan- en gebiedsontwikkeling uit het Programma Bouwen voor Houten
- De uitwerking van de door de raad aangeduide prioritaire locaties (motie 120 Blijven bouwen) voor woningbouw naar kavelpaspoorten
- Het uitwerken van projectplannen en kavelpaspoorten voor het gebied Centrum, Molenzoom en Koppeling (een gebied binnen de Houtense Rondweg waar de ambitie is om 1.500 woningen te bouwen)
- Het identificeren van kansen voor het behalen van andere gemeentelijke ambities in de betreffende gebieden
- Het communiceren met ontwikkelaars
- Het participeren met inwoners
- Het adviseren van bestuur (portefeuillehouder(s), college en raad)
- Het beoordelen van plannen van ontwikkelaars
- Het verbinden met collega's van verschillende disciplines
In deze functie heb je zowel contacten met externen (ontwikkelaars, adviseurs, samenwerkingspartners) als internen (bestuur, directie, teammanagers, programmamanagers, gebiedsmanagers, specialistische adviseurs).
Belangrijk is dat de projectmanager zelfstandig de afstemming met / advisering aan het bestuur (portefeuillehouder, college en gemeenteraad) kan vormgeven.
P.S. Op verzoek van de opdrachtgever wordt deze interim opdracht alleen aangeboden obv een (tijdelijk) loondienstverband. Factureren als zzp'er is niet mogelijk (ook niet vanuit je eigen BV) aangezien er gevraagd wordt om de arbeid persoonlijk uit te voeren (geen vervangingsrecht) en er onder leiding en toezicht zal worden gewerkt. Zzp'ers dienen daarom tijdelijk (bij ons) op de payroll te komen.
Eisen
- Een afgeronde opleiding op hbo bachelor niveau;
- Minimaal 5 jaar werkervaring in de afgelopen 7 jaar met projectmanagement/projectleiding in complexe gebiedsontwikkeling binnen een gemeente;
- Minimaal 5 jaar werkervaring in de afgelopen 7 jaar in een politiek bestuurlijke context (overheidsorganisatie of aantoonbare advisering aan een overheidsorganisatie in dossiers met politiek-bestuurlijke relevantie).
Wensen
- Minimaal 7 jaar werkervaring in de afgelopen 10 jaar als projectleider gebiedsontwikkeling binnen een gemeente;
- Minimaal 3 jaar werkervaring met participatieprocessen binnen een gemeente;
- Minimaal 2 jaar werkervaring met iteratieve processen binnen een gemeente;
- Werkervaring met het opstellen van kavelpaspoorten.