Senior Inbedrijfsteller

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: regio Goes. Dit bedrijf staat bekend als een pionier in de energiesector, met innovatieve oplossingen en een sterke regionale aanwezigheid. Hun werk in de hoogspanningsinstallaties heeft aanzienlijke impact op de energievoorziening, wat hun klanten hoge tevredenheid garandeert. Het is een organisatie die persoonlijke groei en ontwikkeling hoog in het vaandel draagt, binnen een betrokken en open cultuur. Met secondaire arbeidsvoorwaarden tot wel €6.848, biedt het bedrijf uitstekende mogelijkheden voor carrièreontwikkeling. Kom werken in Goes als Senior Inbedrijfsteller en ontvang tot wel €6.848!

Functie-inhoud:

• Als Senior Inbedrijfsteller ben je verantwoordelijk voor het beoordelen, programmeren, configureren, testen en in bedrijf nemen van beveiligings- en automatiseringssystemen.
• Je maakt deel uit van de engineeringsfase, waarbij je meedenkt over de veiligheid van secundaire installaties.
• Als Senior Inbedrijfsteller test je systemen na de ontvangst van de uiteindelijke tekeningen van engineering.
• Je begeleidt en traint junior en medior collega's bij het beoordelen van diverse, complexe stations op functionaliteit.
• Je werkt met testapparatuur en applicaties om ongeregeldheden in projecten te voorzien en te voorkomen.

Functie-eisen:

• Je hebt minimaal een afgeronde MBO+ diploma in elektro/energietechniek of vergelijkbaar niveau.
• Je beschikt over schakelbevoegdheid in laag- en hoogspanningsinstallaties.
• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring, met een natuurlijke aanleg voor het begeleiden van collega's.
• Affiniteit met de combinatie van primaire, secundaire en tertiaire technieksystemen.
• Je bezit uitstekende communicatievaardigheden en een helikopterview voor projectbeheer.

Wij bieden:

• Salarisbereik van €6.748 - €6.848 per maand, afhankelijk van ervaring
• 24,5 vakantiedagen en een prima pensioenregeling via ABP
• Vast contract met een proeftijd van twee maanden
• 8% vakantiegeld, kies je periode van uitbetaling
• Een persoonlijk budget tot €1.595 per jaar; te besteden aan vrije dagen of als extra maandelijkse beloning
• Bedrijfsauto met optie voor privégebruik
• Gezonde werkcultuur met een extra budget van €500 per jaar voor sportabonnementen
• Werken in een betekenisvolle rol binnen de energietransitie