HR adviseur

Wat je gaat doen Als HR adviseur draag je bij aan de verdere professionalisering van deze organisatie. Je staat voor uitdagende taken zoals het verbeteren van HR-processen en het coachen van medewerkers. Ben jij klaar voor een nieuwe uitdaging in een bedrijf dat waarde hecht aan persoonlijke ontwikkeling en een informele sfeer?

Hoofdtaken:

• Personeelsadministratie: opbouwen en beheren van personeelsdossiers, verzamelen van persoonsgegevens en ondersteunen bij de salarisadministratie;
• Arbeidsvoorwaarden: organiseren van beloningscomponenten en ondersteunen bij de organisatie van bedrijfsevenementen;
• Verzuimbeleid: preventieve activiteiten organiseren, verzuimprocessen begeleiden en meedenken over veiligheid en arbo;
• Leren & ontwikkelen: verplichte trainingen organiseren, opleidingsbehoeftes signaleren en leeractiviteiten coördineren;
• Werving & selectie: bijdragen aan het werkgeversmerk, vacatures plaatsen en sollicitatieprocessen begeleiden.

Wat we je bieden

• Een uitdagende functie voor 32 uur per week met ruimte voor eigen inbreng;
• Ze zijn volop bezig met professionalisering en kijken uit naar jouw bijdrage; 
• Focus op jouw persoonlijke ontwikkeling;
• Gezellige successen vieren en jaarlijkse borrels;
• Arbeidsvoorwaarden conform cao;
• Begeleiding door interim HR-manager in de eerste maanden, zodat je zelfstandig aan de slag kunt. 

Functie-eisen

• Je hebt minimaal hbo werk- en denkniveau en bij voorkeur een diploma in de richting van HRM, bedrijfskunde of opleidingskunde;
• Je hebt ervaring in een zelfstandige HR-functie, waarin je procesverbeteringen hebt doorgevoerd;
• Je bent in staat om medewerkers te coachen zodat ze meer uit zichzelf halen. Je bent een vertrouwd gesprekspartner en kunt iemand uitdagen om aan de slag te gaan met zijn/haar ontwikkelpotentie;
• Je bent communicatief sterk en weet hoe je op verschillende niveaus je boodschap over kunt brengen;
• Je bent in staat om effectief taken, processen en middelen te plannen, coördineren en beheren; 
• Je kunt structuur aanbrengen, prioriteiten stellen en ervoor zorgen dat doelen worden behaald.

Over het bedrijf

Je komt te werken bij een vooruitstrevend productiebedrijf in Groenlo met circa 100 medewerkers. Het bedrijf hecht veel waarde aan jouw persoonlijke ontwikkeling en een goede werk-privébalans. In een informele werksfeer met flexibele werktijden en de mogelijkheid om thuis te werken bieden jou een werkplek waar je het verschil kunt maken!

Solliciteer nu en wij nemen binnen twee werkdagen contact met jou op. Voor vragen of meer informatie zijn wij bereikbaar op 0545-750910 of per mail op borculo@startpeople.nl