Ga jij graag gestructureerd te werk? Ben jij een plan-talent en iemand die alle ballen hoog kan houden? Lees dan deze vacature en reageer snel!
Wat ga je doen?
In deze rol als planner kan jij al jouw organisatietalent kwijt! Met deze functie ben jij een echte spin in het web van de organisatie. Je zorgt ervoor dat alle hulpvragen goed worden opgepakt en verwerkt. Ook draag jij zorg voor de planning van de collega's in de buitendienst. Deze collega's (operator, monteurs en verpleegkundige) hebben een effectieve planning nodig om de patiënten zo goed mogelijk te kunnen ondersteunen. Zelfs spoedopdrachten plan jij er flexibel tussen. Jij bent de schakel tussen de verschillende afdelingen en zorg ervoor dat verbindingen gelegd worden.
Jij bent dus een echte regelaar, iemand die als geen andere informatie kan aanhoren en hieruit een praktische planning genereert. Je bent verantwoordelijk en weet prioriteiten te stellen. Denken in problemen is niks voor jou, jij denkt steevast in oplossingen!
Wat verwachten we van je?
- Je hebt een afgeronde HBO- opleiding;
- Bekend met SAP en SalesForce;
- Je hebt al enige ervaring (voorkeur minimaal 1 jaar) met roosters maken;
- Je bent minimaal 36 uur per week beschikbaar;
- Je bent woonachtig in Tilburg of hebt de beschikking tot een auto.
Waar ga je werken?
Als planner in Tilburg kom je te werken bij een zorgzame werkgever. Bij dit bedrijf werken momenteel ruim 300 medewerkers die dagelijks hard bezig zijn om mensen goed van dienst te zijn en een top service te bieden. Er heerst een informele werksfeer en het Brabantse karakter zie je goed terug. Je gaat aan de slag in een hip kantoor en zult werken met circa 30 directe collega's die elkaar elke dag weer verder helpen. Zelfontwikkeling staat hoog in het vaandel bij deze werkgever en doorgroeien wordt dus zeker gestimuleerd.
Wat krijg je ervoor terug?
- Je krijgt een uitdagende, afwisselende en zelfstandige functie voor 36 uur per week, in een internationale, dynamische en sterk groeiende full profit onderneming;
- Je krijgt een uitgebreid inwerkprogramma;
- Een bruto startsalaris tussen €2.800 en €3300, afhankelijk van leeftijd en ervaring;
- Goede overige arbeidsvoorwaarden zoals een aantrekkelijke pensioenregeling en mogelijkheid tot deelname aan de collectieve zorgverzekering, (online) trainingen en gedurende het jaar een aantal gezellige personeelsuitjes zoals de zomerbarbecue, kerstborrel, jubileumviering, teambuildingsactiviteit en personeelsfeest met partner.
Heb je interesse in deze vacature? Solliciteer dan direct of neem contact met ons op wanneer je nog specifieke vragen hebt!