Onze opdrachtgever is een vooruitstrevende organisatie die zich richt op het ontwikkelen van slimme en duurzame oplossingen. Ze zijn gespecialiseerd in verlichting en behoren al jaren tot de top van de lampenmerken. Het bedrijf telt 100 medewerkers en heeft ambitieuze groeiplannen voor de komende jaren. Hoewel de focus momenteel vooral op de Nederlandse markt ligt, breiden ze zich ook uit naar andere landen.
Een veelzijdige rol binnen HR
Als HR-medewerker in Rotterdam neem je een belangrijke positie in binnen de organisatie. Je bent verantwoordelijk voor het correct beheren en verwerken van de salarissen van de medewerkers. Met jouw oog voor detail en expertise zorg je ervoor dat iedereen op tijd en correct wordt betaald. Jouw taken omvatten onder andere het voorbereiden, controleren en verwerken van salarissen, in samenwerking met het externe payrollbedrijf. Daarnaast houd je de personeelsdossiers altijd up-to-date, inclusief contracten, verlofaanvragen en ziektedossiers.
Je fungeert als het aanspreekpunt voor medewerkers met vragen over salaris, verlof en andere HR-gerelateerde zaken. Tevens houd je veranderingen in wet- en regelgeving bij die invloed kunnen hebben op de loonadministratie en zorg je ervoor dat deze correct worden toegepast.
Je hebt ervaring met AFAS
In deze rol is ervaring met het AFAS-systeem vereist, aangezien de salarissen via dit systeem worden verwerkt en het personeelsdossier hierin is ingericht. Samen met een andere HR-professional ben je verantwoordelijk voor het implementeren van het HR-beleid binnen de organisatie.
Je bent beschikbaar voor 36 tot 40 uur per week. Je salaris is bespreekbaar op basis van je relevante werkervaring. Daarnaast teken je direct een contract bij de opdrachtgever, waardoor je verzekerd bent van vastigheid.
Wat wij bieden- Een uitdagende en afwisselende fulltime HR functie in Rotterdam;
- Een salaris passend o.b.v. Je relevante werkervaring;
- Een baan tussen de 36 en 40 uur per week;
- Werken in een groeiende en ambitieuze omgeving;
- Je tekent direct een contract bij de opdrachtgever;
- Minimaal een hbo-diploma; in de richting van HR
- Je hebt relevante werkervaring op het gebied van HR en bent bekend met AFAS;
- Je bent sociaal, communicatief sterk en kan goed samenwerken;
- Je bent voor 36 of 40 uur per week beschikbaar.
Ben jij de perfecte kandidaat voor deze vacature en voldoe je aan de eisen? Klik dan op de knop 'Solliciteer direct!' en we nemen zo snel mogelijk contact met je op!
Extra informatie#indebuurt
Status Open Opleidingsniveaus Middelbare school, HBO, Universiteit Plaats Rotterdam Werkuren per week 36 - 40 Dienstverbanden Fulltime (startersfunctie), Fulltime (ervaren) Salarisindicatie Tussen €3.000 en €5.500 Per maand Verantwoordelijk voor Het verwerken van salarissen, het opstellen van HR beleid en beantwoorden van HR gerichte vragen Gepubliceerd op 06-03-2025€3000 - €5500 per maand