Onderhoudstechnicus Elektrotechniek

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: regio Lelystad. Deze vooraanstaande organisatie zet zich in om een toonaangevende speler te zijn in de energietransitie binnen de regio. Met een sterke focus op innovatie en duurzaamheid, levert het bedrijf duurzame energieoplossingen die de impact op het milieu verminderen. De geavanceerde technologieën en klantgerichte benadering maken het bedrijf een pionier in zijn veld, waarbij het doorlopend investeert in groene en hernieuwbare energiebronnen. Medewerkers worden aangemoedigd om te groeien binnen een open en samenwerkingsgerichte cultuur waarin persoonlijke ontwikkeling centraal staat. Salaris kan oplopen tot wel €4.400. Wil jij als Onderhoudstechnicus Elektrotechniek in Lelystad tot wel €4.400 verdienen? Solliciteer dan vandaag nog!

Functie-inhoud:

• Als Onderhoudstechnicus Elektrotechniek ben je verantwoordelijk voor het analyseren en oplossen van storingen binnen elektrotechnische installaties en DCS-systemen.
• Uitvoeren van zowel correctieve als preventieve onderhoudswerkzaamheden aan elektrotechnische installaties.
• Je coördineert het onderhoud van zowel laag- als hoogspanning installaties.
• De Onderhoudstechnicus Elektrotechniek voert coördinatie van kleine projecten en onderhoudstops uit.
• Je bent verantwoordelijk voor het rapporteren van uitgevoerde werkzaamheden en het samenwerken met collega-afdelingen.

Functie-eisen:

• Je hebt een afgeronde mbo-opleiding niveau 4 in Elektrotechniek of een vergelijkbare richting.
• Ervaring als monteur of onderhoudstechnicus binnen een elektrotechnische omgeving, bij voorkeur in de industrie of energie.
• Bereidheid om storingsdiensten te draaien.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk.
• Analytische vaardigheden en het vermogen om zelfstandig te functioneren.
• Teamspeler met goede communicatieve vaardigheden.
• Kennis van DCS-systemen en procestechniek is een pré.

Wij bieden:

• Een aantrekkelijk salaris van €3.000 - €4.400 per maand.
• 25 vakantiedagen, 13 ADV-dagen en 3½ vitaliteitsdagen.
• 8% vakantietoeslag en 4,5% eindejaarsuitkering.
• Een pensioenregeling bij het ABP met 70% werkgeversbijdrage.
• Korting op je energiecontract met 100% groene stroom.
• Vakinhoudelijke opleidingen en een ontwikkelbudget van €500 per jaar.
• Duurzame mobiliteitsmogelijkheden, inclusief leasefiets en OV-vergoeding.
• Hybride werken mogelijk met een laptop, telefoon en ergonomische thuiswerkplek.
• Een uitdagende rol binnen een vooruitstrevende organisatie.