Werken bij ons
Met onze vakkennis, betrokkenheid en liefde voor het gebied zorgen we er voor dat Groningen een plek is waar inwoners en gasten graag zijn. Wij werken allemaal met passie voor de samenleving. Dat vind je ook terug in de werksfeer. We werken veel samen om doelen te bereiken. We bieden veel ruimte voor eigen initiatief en het nemen van eigen verantwoordelijkheid. Samen met collega's werk je aan uiteenlopende opdrachten, in een complexe maar vooral uitdagende omgeving. Geen dag bij de provincie is hetzelfde!
Opdracht
Je komt terecht in een HRM team met zo'n 25 collega's. Als Team HRM werken we gezamenlijk aan de ontwikkeling van onze organisatie, we brengen de basis op orde en adviseren over opleiding, pensioenen, arbeidsvoorwaarden, recruitment, functiewaardering, in- door- en uitstroom etc. Daarnaast werken we aan thema's zoals talentontwikkeling, leiderschap, duurzame inzetbaarheid, diversiteit & inclusie en arbeidsmarktcommunicatie.
We werken in 4 domeinen:
- Bestuurszaken;
- Uitvoering;
- Beleid;
- Ondersteuning.
Taken:
- Je bent met jouw collega's aanspreekpunt voor 2 domeinen die je gaat adviseren bij alle HRM vraagstukken;
- Daarnaast neem je de leidinggevenden mee in de ontwikkeling van onze organisatie, waarin we steeds meer toewerken naar zelforganiserende teams en integrale opdrachten;
- Gevraagd en ongevraagd adviseer je leidinggevenden over de bovengenoemde onderwerpen;
- Daarnaast vragen we je mogelijk een bijdrage te leveren aan (enkele van) de lopende projecten.
Je werkt niet alleen. In ons HR-team zitten experts waar je (complexe) materie mee kunt bespreken. Daarnaast zijn we met zes HRM adviseurs en gewent om elkaar makkelijk op te zoeken (ook digitaal). We kennen elkaars talenten en op basis van deze talenten hebben we allemaal een inbreng in de HR-thema's.
In verband met de Wet DBA (Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties) is het voor deze opdracht niet mogelijk om als zzp'er te factureren. Matchd biedt diverse soorten dienstverbanden aan. We gaan hierover graag met je in gesprek om samen te kijken welk dienstverband het beste aansluit bij jouw wensen en situatie. Neem gerust contact met ons op voor meer informatie en een toelichting op de mogelijkheden.
3 maanden | 24-32 uur per week | 0,67-0,89 fte
Eisen:
- Afgeronde opleiding op minimaal HBO-bachelor niveau;
- Werkervaring als HRM adviseur.
Wensen:
- Minimaal 5 jaar werkervaring als allround HRM adviseur;
- Afgeronde opleiding op minimaal HBO-bachelor niveau in de richting van HRM, personeel/arbeid, bedrijfskunde of arbeidsrecht;
- Werkervaring als HRM adviseur in een organisatie van 500 medewerkers of meer;
- Werkervaring als HRM adviseur binnen een overheidsorganisatie.