Opdracht omschrijving
De Afdeling Bestuursondersteuning van Eenheid Amsterdam zoekt een zeer ervaren en klantgerichte advocaat/jurist Wet open overheid/Wpg/AVG met een actieve houding die zowel zelfstandig zaken inhoudelijk behandelt als het kennis- en ervaringsniveau van de medewerkers op een hoger peil brengt. De kandidaat is specialist en goed op de hoogte van alle ins en outs van de Wet open overheid en de privacywetgeving en weet het dagelijks werk te verbinden met de gestelde prioriteiten.
De Afdeling Bestuursondersteuning biedt in brede zin primaire ondersteuning aan de eenheid en de eenheidsleiding. De afdeling bestaat uit 52 fte en kent geen officiële onderverdeling in teams. Er zijn wel verschillende werkprocessen te onderscheiden, namelijk: Kabinet en Protocol, Bestuurszaken, Juridische Zaken en de Privacydesk. Deze opdracht valt onder het werkproces Juridische Zaken.
In deze opdracht ligt de focus op het rechtsgebied Bestuursrecht met het accent op de Wet open overheid (Woo), de Wet politiegegevens (Wpg) en de Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG). Naast specialistische kennis van het bestuursrecht is ervaring op de bovenstaande rechtsgebieden dan ook een vereiste. De kandidaat behandelt zaken zowel in de primaire fase als in bezwaar en (hoger) beroep. Daarnaast treedt de specialist op als advocaat/gemachtigde van de politie in juridische procedures. Als ervaren advocaat/jurist geeft de kandidaat trainingen aan minder ervaren medewerkers die deze kennis en of expertise nog niet hebben en fungeert de kandidaat als sparringpartner en vraagbaak. De kandidaat adviseert waar nodig de (eenheids)leiding proactief en voert bezwaar- of beroepsprocedures namens de politie en organiseert wat nodig is.
Doelstelling
- Ten aanzien van het vijftal zaken zoals in opdrachtomschrijving vermeld: het voeren van bezwaar- en (hoger)beroepsprocedures met betrekking tot de Woo, AVG en Wpg bij de Rechtbank en Raad van State;
- De advocaat dient Wet open overheid/Wpg/AVG de basiskennis van de wet- en regelgeving aan de nieuwe, onervaren medewerkers van het team te hebben overgebracht en het kennisniveau van de minder ervaren medewerkers op een hoger niveau te hebben gebracht, zodat de medewerkers aan het eind van het jaar voldoende in staat zijn om zaken zelfstandig te kunnen behandelen.
Op te leveren resultaat:
- Het procederen bij de Rechtbank en de Raad van State bij (minimaal) een vijftal al lopende samenhangende zaken die voor 31-12-2025 moeten zijn afgerond. Het betreft een aantal specifieke dossiers met betrekking tot verzoeken om openbaarmaking (Woo), inzage- en rectificatieverzoeken (Wpg/AVG) en de daaruit voortvloeiende juridische procedures. De inhoudelijke behandeling van deze complexe dossiers en de tijdsdruk rond de procedures, vereist de gespecialiseerde kennis en ervaring van een zeer ervaren advocaat/jurist;
- Het voor 31-12-2025 geven van een viertal trainingen bij Juridische Zaken op het gebied van de Algemene wet bestuursrecht (Awb), Woo, AVG en Wpg.Op dit moment ontbreekt deze kennis en expertise bij de nieuwe, onervaren collega's in het team.
Verantwoordelijkheden
- Het onderhouden van contact met beleidsafdelingen, interne en externe partners en/of bestuurders;
- Het adviseren over de juiste opvolging c.q. Het plannen van de werkzaamheden binnen de procedures;
- Het screenen van informatie op de aanwezigheid van uitzonderingsgronden;
- Het adviseren over de uitvoering van desbetreffende wet- en regelgeving;
- Het opstellen, beoordelen en adviseren over besluiten;
- Het opstellen van processtukken, waaronder verweerschriften en pleitnota's.
Contacten
- Het Sectorhoofd;
- De Teamchef;
- De coördinator en juristen Juridische Zaken;
- De interne medewerkers van verschillende afdelingen;
- Andere advocaten;
- Medewerkers van de griffie van de rechtbanken of de Raad van State.
6 maanden | 36 uur per week | 1 fte
Dutch native or near native
Knock-outcriteria:
- Een erkend, volledig, volwaardig en afgerond WO-diploma op het gebied van Nederlands recht;
- Geregistreerd als advocaat bij de Nederlandse Orde van Advocaten;
- In de afgelopen 15 jaar minimaal 10 jaar werkervaring met bestuursrecht in een soortgelijke functie;
- In de afgelopen 15 jaar minimaal 10 jaar werkervaring in het behandelen van bezwaar- en (hoger) beroepsprocedures in een soortgelijke functie;
- In de afgelopen 12 jaar minimaal 8 jaar werkervaring met Wob/Woo in een soortgelijke functie;
- In de afgelopen 10 jaar minimaal 5 jaar werkervaring met Wpg en AVG in een soortgelijke functie;
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring binnen een overheidsorganisatie met minimaal 10k+ medewerkers in een soortgelijke functie;
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring binnen het veiligheidsdomein;
- Werkervaring met de Wet politiegegevens;
- Kennis van en ervaring met de uitvoerende processen binnen de politieorganisatie.