Over deze vacature
Als Poortwachter beoordeel je bijstandsaanvragen, verzamel je informatie en werk je samen met interne en externe partijen om eerlijke beslissingen te nemen en aanvragers te ondersteunen.
De functieAls Poortwachter ben je verantwoordelijk voor het toetsen van aanvragen voor bijstandsuitkeringen. Je beoordeelt of aanvragers voldoen aan de wettelijke criteria door informatie te verzamelen, dossiers op te bouwen en in gesprek te gaan met hen. Met jouw kennis van de Participatiewet en andere relevante wet- en regelgeving neem je objectieve en rechtmatige beslissingen over het recht op uitkering.
Je waarborgt een eerlijke en efficiënte toekenning of afwijzing van uitkeringen en werkt nauw samen met interne afdelingen en externe organisaties, zoals maatschappelijke instellingen en bewindvoerders. Je fungeert als verbindende factor, zorgt voor duidelijke communicatie en ondersteunt aanvragers op de juiste manier.
Daarnaast heb je als klantmanager Inkomen een brede blik op de levensdomeinen van de klant, waaronder inkomen, participatie, re-integratie, leefbaarheid, wonen, welzijn en zorg. Je streeft ernaar om mensen te helpen de regie over hun eigen leven terug te krijgen en minder afhankelijk te zijn van uitkeringen, in samenwerking met collega's binnen het Sociaal Domein en externe partners.
Over het bedrijfGemeente Opsterland is een Friese gemeente die bekendstaat om haar groene landschap, historische dorpen en actieve gemeenschap. Met een focus op duurzaamheid en welzijn biedt de gemeente inwoners diverse voorzieningen en mogelijkheden voor recreatie, cultuur en sociale participatie. Opsterland stimuleert samenwerking tussen inwoners en organisaties om de leefbaarheid en kwaliteit van leven te waarborgen.
AanbodWerken via YER biedt zekerheid gecombineerd met afwisseling en uitdaging. Je kan bij diverse gemeenten voor een kortere of langere tijd aan de slag, ervaring opdoen en jouw netwerk vergroten. Onze arbeidsvoorwaarden zijn uitstekend geregeld en biedt leuke extra's:
- Contract voor bepaalde of onbepaalde tijd of werken op basis van ZZP;
- Concurrerend salaris afhankelijk van kennis en ervaring conform CAO gemeenten;
- Pensioenregelingen voor een leuke en onbezorgde oude dag;
- Eindejaarsuitkering, maandelijks uitgekeerd;
- Deelname aan persoonlijke coachingstrajecten;
- Actualiteitencolleges met de nieuwste jurisprudentie en ontwikkelingen;
- Persoonlijke begeleiding en evaluatiemomenten;
- Meerdere trainingen en opleidingen per jaar via het YER Kenniscentrum;
- Het leasen van een auto via YER behoort tot de mogelijkheden.
Wij zoeken een collega die creatief en praktisch ingesteld is, met een vermogen om buiten de gebaande paden te denken en kansen te zien waar anderen dat misschien niet doen. Je bent flexibel en kunt goed inspelen op veranderingen en uitdagingen, altijd op zoek naar werkbare oplossingen met de mindset: "Het kan wel en verschil maken mag!" Je bent toegankelijk voor zowel collega's als inwoners en combineert uitstekende communicatieve vaardigheden met een empathisch vermogen. Daarnaast heb je een sterk rechtmatigheidsgevoel en praktisch inzicht. Je beschikt over uitgebreide kennis van de Participatiewet en gerelateerde voorzieningen, waarmee je zowel cliënten als collega's effectief kunt adviseren en de juiste stappen binnen het juridische kader kunt zetten, zonder de menselijke kant uit het oog te verliezen.
Eigenschappen:
- Creatief en out of the box denkend
- Toegankelijk en benaderbaar
- Flexibel en oplossingsgericht
- Praktisch met oog voor rechtmatigheid
- Goed juridisch onderlegd (kennis van PW en voorzieningen)
- Communicatief vaardig en sensitief, zowel intern als extern