Locatiemanager vacatures in Berlin

Waar ga je werken?
Je werkt op een opvanglocatie in Zuid-Limburg die specifiek bedoeld is voor alleenstaande asielzoekers. De locatie biedt tijdelijk onderdak en ondersteuning aan bewoners tijdens hun asielprocedure. De locatie is 24/7 geopend, maar jouw werkzaamheden vinden voornamelijk plaats van maandag tot en met vrijdag, tijdens kantooruren. Het team van woonbegeleiders en coördinatoren is actief tussen 07:00 en 23:00 uur om ervoor te zorgen dat alles soepel verloopt (ook in de weekenden).

In eerste instantie is deze baan voor 20-24 uur per week. Naar verwachting wordt de functie op termijn uitgebreid naar minimaal 32 uur (maximaal 40 uur), omdat er een extra locatie aan jouw verantwoordelijkheden toegevoegd wordt. Deze locatie ligt ook in Zuid-Limburg. Wij gaan graag in gesprek met jou hierover.

Wil jij een sleutelrol spelen in het beheren van opvanglocaties waar bewoners zich veilig en welkom voelen? Als Locatiemanager Vluchtelingenopvang ben jij verantwoordelijk voor het coördineren van alle activiteiten en processen op één locatie, met de mogelijkheid om op termijn ook een tweede locatie onder jouw verantwoordelijkheid te krijgen. 

Je onderhoudt contact met externe partijen zoals de veiligheidsregio en zorgt samen met een toegewijd team van locatiecoördinatoren en woonbegeleiders voor een inspirerende en ondersteunende omgeving. 

Wat houdt de functie in? 
Als Locatiemanager zorg jij ervoor dat de opvanglocatie soepel draait en dat bewoners de zorg en ondersteuning krijgen die ze nodig hebben. Jouw verantwoordelijkheden omvatten: 

• Team aansturen: Leidinggeven aan een team van locatiecoördinatoren en woonbegeleiders, inclusief het voeren van functioneringsgesprekken en het stimuleren van een aanpakgerichte werkhouding. 
• Coördinatie: Het verzorgen van roosters en het afstemmen van personeelsbezetting in samenspraak met Olympia en VRZL 
• Samenwerken met stakeholders: Onderhouden van contact met ketenpartners zoals gemeenten, de veiligheidsregio (VRZL), beveiliging en zorginstellingen om de kwaliteit van de opvang te waarborgen. 
• Problemen oplossen: Strategisch reageren op complexe situaties en ervoor zorgen dat de operationele processen vlekkeloos verlopen. 
• Rapporteren: Regelmatig verslag uitbrengen aan de verschillende stakeholder 
• Flexibele inzetbaarheid: Je bent in eerste instantie verantwoordelijk voor één locatie, maar biedt waar nodig ondersteuning aan een tweede locatie binnen de regio Zuid-Limburg, zodra deze onder jouw verantwoordelijkheid valt. 

Wij zoeken een ervaren en empathische leider die stevig in zijn of haar schoenen staat. Jij weet een team te inspireren, ziet wat nodig is en pakt het direct aan.

Verder herken je jezelf in het volgende:

• Minimaal HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur in een sociale, management- of organisatorische richting.
• Ervaring met het aansturen van teams en het werken met kwetsbare doelgroepen, met een cultuur sensitieve aanpak.
• Sterk in het onderhouden van relaties met verschillende stakeholders.
• Flexibel, zelfstandig en stressbestendig.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift
• In eerste instantie is deze baan voor 20 á 24 uur, maar op termijn wordt die uitgebreid naar minimaal 32 (max 40).

• Een brutosalaris tussen €3.862 en €4.500 per maand, afhankelijk van ervaring en opleiding (op basis van een 40-urige werkweek).
• Een volledige 13e maand.
• Reiskostenvergoeding, vakantiegeld en een contract met uitzicht op een langdurige samenwerking.
• De kans om impact te maken in een betekenisvolle rol.

Ben jij degene die wij zoeken?
Ben jij klaar om de leiding te nemen en dagelijks verschil te maken in het leven van alleenstaande bewoners en jouw team? Solliciteer dan direct! Voor vragen kun je contact opnemen via 043 208 60 70 of maastricht@olympia.nl

De locatie gaat begin maart open, wij verwachten dat je dan beschikbaar bent!