Wat ga je doen?
Jij bent onmisbaar als werkvoorbereider! Dankzij jou verloopt elk elektrotechnisch project vlekkeloos. Je zorgt voor een goede uitvoering en oplevering van uiteenlopende projecten. Samen met de projectleider ben jij verantwoordelijk voor de technische, financiële en organisatorische aspecten. Je werkt voornamelijk op kantoor en af en toe ga je bij projecten op locatie langs.
Je hebt inzicht in het inkoopproces en weet wanneer je welke materialen moet bestellen. Daarnaast stel je begrotingen en offertes op, bereid je de werkzaamheden voor op het gebied van veiligheid, budget en uitvoering. Verder onderhoud je contact met onderaannemers, leveranciers, gemeenten, bewoners en natuurlijk je collega’s.
Voorbeelden van projecten waar jij aan zou kunnen gaan werken:
- Het aanleggen van data- of brandveiligheidsinstallaties;
- Het vervangen van toegangscontrolesystemen;
- Het uitbreiden van elektrische installaties in utiliteitsgebouwen.
Het ontwikkeltraject
Samen met een groep nieuwe collega’s start je op 1 december met het volledig betaalde ontwikkeltraject Technicus Elektrotechnische Installaties. Een traject waarin je vanaf dag één al salaris ontvangt. Tijdens dit ontwikkeltraject word jij helemaal klaargestoomd voor deze veelzijdige rol. Je gaat de benodigde opleidingen volgen en doet al snel ervaring op in de praktijk. In de eerste 20 weken krijg je theorie- en praktijklessen op onze eigen bedrijfsschool Quercus Energy Technicians in Ermelo.
Afhankelijk van jouw voorkeur word jij in 2,5 jaar tijd opgeleid tot werkvoorbereider, uitvoerder, engineer of technisch specialist. In dit traject staan vakleer en praktijkvorming centraal. Daarnaast zorgen we samen voor ontwikkeling op het gebied van leidinggeven, communiceren, organisatiesensitiviteit en coachende vaardigheden. Je leert van ervaren docenten en ook van elkaar. Gedurende het traject behaal je jouw mbo 4-diploma Technicus Elektrotechniek en certificaten. Het hele traject is erop gericht om jou zo snel mogelijk zelfstandig te laten werken. Jij kiest uiteindelijk zelf wat je wil worden: werkvoorbereider, uitvoerder, engineer of technisch specialist!
Je kan trots zijn op jezelf! In twee jaar tijd heb jij jezelf enorm ontwikkeld. Afhankelijk van je keuze ben je nu zelfstandig aan het werk als werkvoorbereider, uitvoerder, engineer of technisch specialist. Je hebt je diploma’s behaald, kent de ins en outs van jouw functie ondertussen en weet je collega’s te stimuleren. Natuurlijk ga jij met veel plezier naar je werk en kom je met een voldaan gevoel ook weer veilig thuis. Je hebt bewezen dat je omgevingsbewust, besluitvaardig en kwaliteitsgericht bent. Jij laat zien dat je stressbestendig bent en gestructureerd werkt. En nu? Met deze basis kan je veel kanten op, jij bent nog lang niet uitgeleerd!
Wat bieden wij jou?
- Zekerheid: direct een vast contract voor onbepaalde tijd bij Technical Valley, gevolgd door een vast contract voor onbepaalde tijd bij jouw opdrachtgever;
- Ontwikkeling: maximale begeleiding en coaching vanuit Technical Valley;
- De kans om kosteloos je mbo 4-diploma Technicus Elektrotechniek en certificaten te behalen;
- Salaris vanaf dag één: je start met een salaris van € 3.500 bruto per maand op basis van 38 uur;
- Een auto van de zaak die je ook privé mag rijden, een laptop en een telefoon;
- Maar liefst 38 vrije dagen: 25 vakantiedagen per jaar én 13 adv-dagen;
- Een carrière in de aannemerij en een mooie toekomst in de energietransitie.
Wat neem je mee?
Je neemt al wat waardevolle technische ervaring mee en wil jezelf nu verder ontwikkelen. Extra verantwoordelijkheid vind jij prettig, je bent stressbestendig en je werkt graag samen. Flexibiliteit en veel schakelen zijn aspecten in je werk waar jij energie van krijgt.
Verder heb jij:
- Minimaal een havo- of mbo 3-diploma;
- Werk)ervaring en affiniteit met (elektro)techniek;
- Een verantwoordelijkheidsgevoel: je neemt veiligheid en kwaliteit in je werk serieus;
- Een goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
- Een rijbewijs B.
Onderdeel van de selectieprocedure is een assessment. Deze test helpt je om inzicht te krijgen in welke functie het beste past bij jouw voorkeuren en talenten.
Jouw team
Je start samen met een groep van circa 8 collega’s in dit ontwikkeltraject. Net als jij willen zij zich graag verder ontwikkelen binnen de techniek en als persoon. Jullie helpen elkaar en delen ervaringen. Omdat iedereen vanuit zijn of haar vorige werkervaring iets waardevols meebrengt, leren jullie ook van elkaar. Het is een kleinschalige klas, waardoor je juist sneller naar elkaar toetrekt en er heuse vriendschappen kunnen ontstaan. Des te leuker is het als je eenmaal praktijkervaring opdoet bij de werkgever die jij uitgekozen hebt en die ervaringen weer kan delen met je collega’s!
Afhankelijk van je woonplaats en voorkeur werk jij bij een vooraanstaande aannemer aan elektrotechnische installaties. Voor onze ontwikkeltrajecten werken we samen met verschillende aannemers door het hele land.