Dit ga je doen
Als HR Adviseur ben jij de drijvende kracht achter ons personeelsbeleid. Je adviseert managers en medewerkers over HR-gerelateerde zaken, zoals in- en uitstroom, performance management en persoonlijke ontwikkeling. Daarnaast draag je bij aan het optimaliseren van HR-processen en begeleid je veranderingen binnen de organisatie. Je werkt als HR Adviseur nauw samen met je collega HR-medewerker, waardoor je veel ruimte hebt voor eigen inbreng en initiatief.
Jouw verantwoordelijkheden en werkzaamheden
- Strategisch advies: Je adviseert leidinggevenden over HR-gerelateerde vraagstukken zoals personeelsplanning, teamontwikkeling en verandertrajecten.
- In- en uitstroommanagement: Je begeleidt het volledige proces van werving en selectie, onboarding van nieuwe medewerkers en exitgesprekken bij uitdiensttreding.
- Performance management: Je ontwikkelt en coördineert prestatiemanagementprogramma's, zoals beoordelingsgesprekken en ontwikkelplannen, en ondersteunt leidinggevenden hierin.
- Persoonlijke ontwikkeling en opleiding: Je stimuleert en faciliteert de groei van medewerkers door het opzetten van opleidingsprogramma's en loopbaanontwikkelingsplannen.
- Arbeidsvoorwaarden en wetgeving: Je zorgt ervoor dat arbeidsvoorwaarden, personeelsregelingen en procedures up-to-date blijven en in lijn zijn met de wet- en regelgeving.
- Verzuimmanagement: Je bent verantwoordelijk voor het begeleiden van ziekteverzuimtrajecten en het onderhouden van contact met arbodiensten.
- HR-processen optimaliseren: Je analyseert bestaande HR-processen en doet verbetervoorstellen om efficiëntie en effectiviteit te vergroten.
- Projecten en verandermanagement: Je neemt deel aan of leidt HR-projecten, zoals het implementeren van een nieuw HR-systeem, cultuurverandering of reorganisaties.
- Betrokkenheid en medewerkerservaring: Je monitort de medewerkerstevredenheid en zet initiatieven op om betrokkenheid en werkplezier te vergroten.
Jij bent een communicatief sterke professional met oog voor detail en gevoel voor mensen. Je weet prioriteiten te stellen, kunt goed luisteren en denkt in oplossingen. Verder ben je betrokken en houd je van een dynamische werkomgeving. Interesse? Solliciteer snel!
Organisatie- en afdelingomschrijving
Onze opdrachtgever is een innovatief productiebedrijf dat hoogwaardige meet- en testoplossingen levert. Op hun locatie in Capelle aan den IJssel werken circa 80 collega's met passie en precisie samen. Als HR Adviseur maak je deel uit van een hecht team dat professionaliteit en samenwerking hoog in het vaandel heeft staan. Hier krijg je de kans om impact te maken binnen een organisatie die volop in ontwikkeling is.
3000
- 4000