Per februari 2025 zijn wij op zoek na een Personeelsfunctionaris ter vervanging van zwangerschapsverlof.
Als HR-verantwoordelijke ondersteun je ons hotel en afdelingen en dien je als vraagbaak op het gebied van HR, CAO and bedrijfsreglementen voor onze medewerkers en managers. Je adviseert onze GM en managers over alle onderdelen van HR.
Taken en verantwoordelijkheden:
-Â Â Â Â Â Â verantwoordelijk voor de werving van medewerkers en houden van interviews;
-Â Â Â Â Â Â zorgen van onboarding van nieuwe medewerkers;
-Â Â Â Â Â Â in-, door- en uitstroom activiteiten van medewerkers;
-Â Â Â Â Â Â up-to-date houden van diverse systemen;
-Â Â Â Â Â Â voorbereiden van salarismutaties;
-Â Â Â Â Â Â coordineren en ontwikkelen van trainingen;
-Â Â Â Â Â Â verantwoordelijk voor de IHG-standaarden op het gebied van HR;
-Â Â Â Â Â Â verantwoordelijk voor ziekteverzuim;
-Â Â Â Â Â Â contacteren van scholen voor stagiaires;
...