Algemene omschrijving
De gemeente Hilversum zoekt een directievoerder Civiel. De directievoerder houdt zich bezig met een breed takenveld binnen het civiele werkterrein. Een belangrijk project dat de gemeente in uitvoering heeft is Steijnlaan dat in oktober start. Daarnaast lopen er nog diverse andere investeringen en kleinere projecten.
Specifieke taken en verantwoordelijkheden
- Uitvoeren van toezicht en directie op civieltechnische werkzaamheden (onderhoud aan wegen, riolering, kabels en leidingen) en mogelijk ook met groenvoorzieningen;
- Aansturen aannemers;
- Verzorgt de administratie en technische zaken omtrent civieltechnische werkzaamheden;
- Verzorgt omgevingsmanagement bij projecten in uitvoering. Geeft voorlichting aan inwoners, adviseert bij het afhandelen van klachten.
We werken voor Hilversum, de mediastad van Nederland
Een groene tuinstad, met rijke historie, waar meer dan 93.000 unieke inwoners hun leven op eigen wijze vormgeven. Voor hen zijn ze de meest nabije overheid; bereikbaar en toegankelijk. Open en nieuwsgierig, geven altijd antwoord en doen wat nodig is.
Ze zijn toegankelijk en betrouwbaar, transparant en realistisch in de afspraken die ze maken. In hun werkwijzen zoeken ze de balans tussen maatwerk en eenvoud. Maken slim gebruik van technologie, data en stellen dit zoveel mogelijk beschikbaar. Bovenal doen ze het samen, sluiten aan op wat er in de stad en in de regio gebeurt en zoeken de dialoog en de samenwerking. Met hun vakmanschap zijn ze een betrouwbare partner.
De kernwaarden van gemeente Hilversum zijn dan ook Vertrouwen, Eenvoud, Betrokkenheid, Professioneel, Inclusief en Duurzaam.
Ze willen blijven leren en innoveren met het vizier op de stad. Elke dag willen ze dit waarmaken. En als dat een keer niet lukt, spreek ze er dan op aan. Als je bij de gemeente Hilversum werkt, kun je zijn wie je bent, ongeacht je achtergrond, hoe je eruit ziet en van wie je houdt.
AanbodJe werkt samen met een team enthousiaste collega's binnen het ruimtelijk domein en mag daarbij rekenen op een goede balans tussen werk en privé. We belonen jouw inzet en prestaties bovendien met een aansprekend salaris en aantrekkelijke extra's. Onze arbeidsvoorwaarden op een rij:
- Concurrerend vast salaris, afhankelijk van kennis en ervaring;
- 25 vakantiedagen en 8% vakantietoeslag;
- Reiskostenvergoeding of leaseauto;
- Goede pensioenregeling;
- Extra-urenregeling: uitbetaling in salaris of tijd voor tijd;
- Doorlopend uitdagende opdrachten in het ruimtelijk domein;
- Intensieve en persoonlijke begeleiding;
- Desgewenst deelname aan een persoonlijk coachingstraject;
- Inspirerende masterclasses.
Vereisten/knock-outcriteria
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als Toezichthouder en Directievoerder Civiel binnen een gemeentelijke instelling;
- Vermelding in het openbaar register Directievoering UAV voor de GWW van het CROW (maak dit aantoonbaar in het cv) óf aantoonbaar opleiding directievoering UAV, niet ouder dan 5 jaar;
- Een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal mbo+ niveau 4;
- Maximaal uurtarief van €100,- exclusief BTW/ inclusief reiskosten woon-werkverkeer.
Gunningscriteria
- Minimaal 6 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als Toezichthouder en Directievoerder Civiel bij verschillende gemeenten (40 punten);
- Aantoonbare kennis van RAW in voorbereidende - en uitvoeringsfase blijkend uit een afgeronde opleiding of cursus (30 punten);
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal mbo niveau 4 in de richting van civiele techniek (20 punten);
- Een afgeronde cursus en geldige certificering VCA-VOL (10 punten).